Gestionnaire des Carrières et des Retraites - Mairie de Etaples-Sur-Mer H/F - Communes

Sous l'autorité du Directeur des Ressources Humaines, elle assure notamment le suivi de la carrière des agents communaux en collaboration avec les gestionnaires paie.- gestion des carrières (rédaction des actes, constitution et mises à jour des dossiers individuels informatiques logiciels JVS, et papier)- suivi des avancements d'échelons et de grades- suivis des contractuels- suivi administratif du régime indemnitaire (rédaction des actes) en collaboration avec le gestionnaire des paies- élaboration des contrats de travail (saisonniers, contractuels, ...)- accueil téléphonique et physique- travaux de secrétariat - Retraite- Attestation médaille du travail- Polyvalence sur les autres domaines des Ressources Humaines

Savoirs : - discrétion- rigueur et précision- disponibilité pour accueillir et renseigner les agents- polyvalence et travail en équipe- maîtrise du statut de la fonction publique territoriale- connaissance nécessaire du logiciel JVS paie et GRH

• Travail en équipe
• Gestion des ressources humaines
• Rédaction d'actes
• Permanence téléphonique
• Contrat de travail
• Paie
• Capacité d’adaptation