Psychologue H/F - Itep L'escale

SESSAD ITEP : Sous la responsabilité de la direction du DITEP et dans le cadre des orientations du projet de service du SESSAD, vous contribuerez à l'accompagnement des usagers au travers des missions suivantes :
- Apporter un éclairage spécifique sur les situations des enfants dans les prises de décision les concernant et sur les potentialités réelles des enfants et adolescents afin d'être le plus juste dans les orientations les concernant, ainsi que dans les prises en charge rééducatives de manière globale,
- Participer à la globalité de la prise en charge de l'enfant en relation avec les autres professionnels en proposant des réponses adaptées aux besoins repérés chez l'enfant et l'adolescent,
- Participer à l'élaboration et à la mise en oeuvre des projets personnalisés,
- Travailler en lien avec les partenaires professionnels et institutionnels (travail en réseau).

MECS : Placé sous l'autorité du directeur de l'établissement et de l'adjointe de direction auquel il rend compte, le psychologue :
- Conçoit, pour une prise en charge globale de la cellule familiale, des actions préventives et curatives au plan individuel et/ou familial
- Participe à la mise en oeuvre du projet d'établissement et des projets personnalisés
- Réalise les prises en charge individuelles ou collectives
- Réalise les évaluations ou les diagnostics psychologiques
- Dispense les conseils techniques et le soutien aux professionnels
- Conduit les visites médiatisées (internat/ dispositif d'accompagnement à la parentalité)
- Anime la réflexion avec les professionnels
- Produit les Ecrits professionnels.

Experience: 2 Mois

Compétences: Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille,Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical,Réaliser un accompagnement psychologique

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Cadre

Secteur d'activité: Hébergement social pour enfants en difficultés

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

• Conseils clientèle
• Autonomie