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Opérateur Régleur Usinage H/F - 80
Description du poste
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Etablissement Thirard
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Fressenneville - 80
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CDI
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Publié le 23 Mars 2026
Poste basé en Picardie Maritime à FRESSENNEVILLE (80390) et à pourvoir dès que possible.
THIRARD est un acteur incontournable depuis maintenant plus de 100 ans dans le domaine de la Serrurerie.
L'entreprise est l'entité historique d'un groupe désormais présent à l'international, qui emploie plus de 500 collaborateurs dans le monde et réalise un chiffre d'affaires de l'ordre de plus de 60 M€.Sous la responsabilité du Responsable Usinage et Décolletage et du Driver Usinage, vos principales missions consisteront à :
Travailler sur un parc d'usinage (numérique et mécanique) ;
Réaliser les réglages complets des machines (programmations, montages des outils de coupe, etc.) en fonction des gammes d'usinage ;
Utiliser les bonnes conditions de coupe en fonction des matières à usiner ;
Réaliser les origines pièces ;
Réaliser les départs séries et assurer la conformité et la qualité des pièces fabriquées en production ;
Réaliser des contrôles en cours de fabrication en fonction des fréquences établies avec les moyens traditionnels (pied à coulisse, micromètre, projecteur de profil, etc.) ;
Suivre rigoureusement les plannings ordonnancés ;
Être agile sur les urgences demandées ;
Contribuer à la mise à jour ainsi qu'à l'optimisation des procédures, indicateurs, outils, processus et veiller à leur application ;
Réaliser le reporting de son activité au Responsable Usinage et Décolletage ainsi qu'au Driver Usinage et les alerter en cas de dysfonctionnement.
Vous devez être / avoir :
De préférence titulaire d'un titre, d'un diplôme ou d'une formation de niveau Bac à Bac +2 de type Usinage ;
Une expérience solide dans un poste similaire acquise dans un environnement industriel ;
Des connaissances développées des concepts, outils et méthodes liés à l'usinage ;
Une bonne vision du cycle de vie d'un produit et des flux de production ;
Doté(e) de la fibre technique ;
Des connaissances en lecture et modification de programmes ;
Un bon relationnel ainsi qu'un goût prononcé pour le travail en équipe et la communication ;
Une bonne gestion du stress, un esprit de conquête et des capacités d'analyse ;
Une capacité à prendre du recul et à gérer plusieurs missions en parallèle selon un planning contraint ;
Proactif(ve), méthodique, dynamique, autonome, agile, consciencieux(se), organisé(e) et rigoureux(se).
Des formations pourront être réalisées en fonction du profil, de ses compétences et des technologies maîtrisées.
Compétences requises
- Travail en équipe
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Chiffres clés de l'emploi à Boulogne-sur-Mer
- Taux de chomage : 18%
- Population : 40251
- Médiane niveau de vie : 16910€/an
- Demandeurs d'emploi : 5230
- Actifs : 17402
- Nombres d'entreprises : 2239
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